皖北公司開展“迎國慶 頌祖國”職工文化活動
在中秋節和國慶節來臨之際，為增強職工的團隊凝聚力，加強企業文化建設，促進項目職工的交流合作，皖北公司開展“迎國慶 頌祖國”職工文化活動，為青年職工搭建互相交流、互相學習和展示自我的平臺，關心、關愛、關注青年職工成長和思想動態，分公司所屬項目共50名青年職工參加活動。
本次活動包括三個部分，為保障活動順利開展，分公司編制了詳細方案。上午，分公司組織青年職工開展了青年職工成長經驗交流座談會。活動在“自我介紹”中拉開序幕，大家依次結合自身崗位、愛好、特長等方面進行自我介紹。而后淮北龍胤府項目成本核算員、分公司財務科長、和順天宸攬境項目經理三位優秀青年職工代表立足自身崗位，結合工作實際，圍繞成長蛻變、價值實現、貢獻新生力量等方面分享了職場經驗感悟，引發與會人員共鳴。最后分公司領導與青年職工近距離交流互動，青年職工踴躍發言，從工作到生活，從職工培訓到職業發展規劃，從技術創新到個人成長成才，分享了入職以來的各種感受和工作中遇到的疑點、難點，談問題和訴求、提意見與建議，展現了分公司青年職工良好的精神面貌。
下午，分公司開展了青年職工團建活動。開營破冰、熱身暖場、飛盤練習、團隊比賽...大家在汗水中得到了鍛煉，激勵自己的同時彼此鼓勵、團結奮進，得到有效的磨合，協作能力與配合度越來越默契，完成了自我挑戰，感受到凝聚力、團隊合作的重要性。團建活動結束后，大家觀看了主題電影。
此次活動，為青年職工創造了交流的平臺，大家在交流座談會、團建活動各環節深入交流，更加深入的了解彼此，也激發青年干事創業內生動力，引領青年在關心下成長、在磨礪中成才，以實干之風、實干之為推動工作落實，為公司實現高質量發展注入強勁動力！